경남도연금은 은퇴 이후 발생할 수 있는 소득 공백을 줄이기 위해 경상남도가 도입한 지원 제도로, 최근 추가 모집 소식이 전해지며 다시 한번 관심을 받고 있다.
특히 40~50대 중장년층을 대상으로 안정적인 노후 준비를 돕는다는 점에서 실질적인 혜택이 있는 정책으로 평가된다.
이번 추가 모집은 4월 20일부터 30일까지 총 2차에 걸쳐 진행되며, 모집 규모는 총 2만 589명이다. 이는 기존 1월 모집 당시 탈락자 및 철회 인원을 반영한 수치로, 당시 3일 만에 1만 명이 마감될 만큼 높은 관심을 보였던 점이 반영됐다.
이번 모집은 소득 기준에 따라 두 차례로 나뉘어 진행된다. 신청 대상과 일정은 아래와 같다.
| 구분 | 기간 | 소득 기준 | 모집 인원 |
| 1차 | 4월 20일 ~ 24일 | 연소득 5,455만 원 이하 | 10,000명 |
| 2차 | 4월 27일 ~ 30일 | 연소득 9,352만 원 이하 | 10,589명 |
신청 대상은 근로소득 또는 사업소득이 있는 만 40세부터 54세까지의 경남도민이다. 출생 기준으로는 1971년 1월 1일부터 1985년 12월 31일 사이에 해당하는 사람만 신청할 수 있다.
신청은 공식 홈페이지를 통해 온라인으로 진행되며, 신청자가 몰리는 것을 방지하기 위해 요일별로 신청 가능 지역도 나뉘어 운영된다.
월요일과 화요일에는 창원시 및 군 지역 주민이, 수요일과 목요일에는 창원시를 제외한 시 지역 주민이 신청할 수 있다. 금요일에는 지역 구분 없이 누구나 신청이 가능하다.
이 제도의 핵심은 개인형 퇴직연금(IRP) 계좌를 활용한 지원 방식이다. 가입자가 일정 금액을 납입하면, 지방자치단체가 추가 지원금을 더해주는 구조다. 연간 96만 원 납입을 기준으로 최대 24만 원까지 지원받을 수 있으며, 이러한 지원은 최장 10년간 이어진다.
또한 이번 모집에서는 ‘예비 가입자 제도’도 새롭게 도입됐다. 심사 과정에서 탈락자가 발생할 가능성을 고려해 전체 모집 인원의 약 10%를 예비 인원으로 선발하고, 결원이 생길 경우 순차적으로 추가 선발하는 방식이다. 이를 통해 보다 안정적으로 목표 인원을 채울 수 있도록 했다.
경남도연금은 국민연금 수령 시점인 65세 이전, 즉 은퇴 이후 약 5년간 발생하는 소득 공백을 대비하기 위해 설계된 정책이다. 단순한 저축 개념을 넘어 지자체가 함께 지원하는 구조이기 때문에 실질적인 체감 혜택이 크다는 점이 특징이다.
이 제도는 이미 다른 지역에서도 관심을 보이고 있다. 일부 지자체에서는 유사한 형태의 연금 도입을 검토하거나 추진 중이며, 향후 국가 단위 사업으로 확대될 가능성도 거론되고 있다.
노후 준비를 미루기 쉬운 시기이지만, 일정한 지원을 받을 수 있는 제도를 활용하면 보다 현실적인 대비가 가능하다. 경남도연금은 이러한 점에서 중장년층에게 실질적인 선택지가 될 수 있는 정책이라고 볼 수 있다.